Chargé RH et Administration du Personnel H/F - ETRE EMPLOI
- CDI
- ETRE EMPLOI
Les missions du poste
ETRE emploi est une agence de recrutement locale et indépendante implantée dans la Manche : Avranches, Granville et Saint-Lô. Cette autonomie permet un accompagnement de proximité et un accueil personnalisé de chaque candidat, avec une approche centrée sur la détection des richesses individuelles en termes de savoir-être et de compétences.
Vous aimez les ressources humaines, la paie et le suivi administratif ? Ce poste vous permettra de développer vos compétences dans un environnement polyvalent.
Notre agence ETRE emploi recrute pour un client un Chargé RH et administration du personnel H/F en CDI sur le secteur de Granville (50).
Votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l'organisation contribueront à assurer un suivi fiable de la paie et des dossiers des salariés de l'entreprise.
Vos principales missions :
Paie
- Collecter et contrôler les éléments variables, établir les bulletins.
- Gérer les absences, arrêts maladie, entrées/sorties et soldes de tout compte.
- Réaliser la DSN mensuelle et événementielle, traiter les anomalies.
- Travailler en lien avec la comptabilité et effectuer une veille légale et conventionnelle.
Administration du personnel
- Réaliser les formalités d'embauche (DPAE, contrats, avenants, mutuelle).
- Suivre les dossiers salariés, congés, périodes d'essai, fins de CDD et visites médicales.
- Effectuer la gestion administrative des départs.
- Réaliser des tableaux de bord et reportings sociaux (effectifs, masse salariale, absentéisme).
Vous aimez les ressources humaines, la paie et le suivi administratif ? Ce poste vous permettra de développer vos compétences dans un environnement polyvalent.
Notre agence ETRE emploi recrute pour un client un Chargé RH et administration du personnel H/F en CDI sur le secteur de Granville (50).
Votre rigueur, votre discrétion et votre sens de l'organisation contribueront à assurer un suivi fiable de la paie et des dossiers des salariés de l'entreprise.
Vos principales missions :
Paie
- Collecter et contrôler les éléments variables, établir les bulletins.
- Gérer les absences, arrêts maladie, entrées/sorties et soldes de tout compte.
- Réaliser la DSN mensuelle et événementielle, traiter les anomalies.
- Travailler en lien avec la comptabilité et effectuer une veille légale et conventionnelle.
Administration du personnel
- Réaliser les formalités d'embauche (DPAE, contrats, avenants, mutuelle).
- Suivre les dossiers salariés, congés, périodes d'essai, fins de CDD et visites médicales.
- Effectuer la gestion administrative des départs.
- Réaliser des tableaux de bord et reportings sociaux (effectifs, masse salariale, absentéisme).
Le profil recherché
- De formation Bac +2 à Bac +3 en ressources humaines ou gestion de la paie, vous maîtrisez la législation sociale, de la paie et de la DSN.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion (Silae, Sage, ADP...).
- Doté(e) d'un bon relationnel et sens de l'organisation, vous faites preuve de rigueur et de discrétion.
- Débutant(e) accepté(e).
Rémunération entre 12,31EUR et 14EUR/h selon vos compétences.
Cette opportunité vous intéresse ? Postulez sans attendre ! ETRE emploi s'engage à vous répondre dans les jours suivant votre candidature. Un entretien téléphonique pourra vous être proposé par Sandra ou Sophie, chargées de recrutement à Avranches et Granville, en amont d'un entretien physique dans l'une de nos agences.
Ref de l'offre : 009022
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion (Silae, Sage, ADP...).
- Doté(e) d'un bon relationnel et sens de l'organisation, vous faites preuve de rigueur et de discrétion.
- Débutant(e) accepté(e).
Rémunération entre 12,31EUR et 14EUR/h selon vos compétences.
Cette opportunité vous intéresse ? Postulez sans attendre ! ETRE emploi s'engage à vous répondre dans les jours suivant votre candidature. Un entretien téléphonique pourra vous être proposé par Sandra ou Sophie, chargées de recrutement à Avranches et Granville, en amont d'un entretien physique dans l'une de nos agences.
Ref de l'offre : 009022
Compétences requises
- SILAE
- Droit social
- Gestion du personnel
- Paie
- DSN
- Sens de l’organisation