Directeur·rice Franchisé·e Centre d'Apprentissage de l'Anglais H/F - les Petits Bilingues, Class'bilingue
- Franchise
- les Petits Bilingues, Class'bilingue
Les missions du poste
Ceci est une opportunité exceptionnelle de devenir chef-fe d'entreprise dans un secteur passionnant !
Open a World of English with Les Petits Bilingues à Granville !
Vous êtes passionné-e par l'anglais, la pédagogie et la transmission ?
Vous rêvez de changer de vie professionnelle ou de donner un nouveau sens à votre carrière
Vous souhaitez entreprendre en toute sécurité, avec un accompagnement quotidien
Ouvrez votre propre centre à Granville avec les Petits Bilingues, 1er réseau national d'apprentissage de l'anglais.
Vous utiliserez nos forces pour vous développer
+ de 30 ans d'expérience sur ce marché
Un accompagnement pas à pas pour vous mettre en réussite
Une méthode éprouvée basée sur le jeu, la musicalité et l'art pour un apprentissage ludique et puissant
Des supports pédagogiques à votre disposition, créés et renouvelés chaque année
Plus de 30 pairs avec qui échanger sur votre quotidien
Nous accompagnons pas à pas:
Notre métier est de vous accompagner à réussir votre saut vers l'entrepreneuriat en franchise : modèle éprouvé, formation, accompagnement pré-ouverture et post-ouverture, outils et process...tout est pensé pour vous suivre dans cette aventure
Nos services supports travaillent sur vos enjeux enjeux : communication, marketing, paie, juridique
Un apport personnel minimal de 15K€ est nécessaire pour vous lancer dans l'aventure
If opportunity doesn't knock, build a door." ;-) Join us !
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Anglais
- Pédagogie
- Autonomie