Responsable RH Formation et SIRH H/F - 50

Les Ateliers Grandis, c'est avant tout une belle histoire humaine et familiale qui débute en 1993 avec la reprise d'un atelier de couture en difficultés près de Granville. S'appuyant sur la finesse des savoir-faire et la passion des équipes, Daniel Juvin reprend les rênes de l'entreprise en insufflant une vision claire : Enchanter nos clients avec des savoir-faire d'excellence.Finalité du poste :
Rattaché à Delphine, Directrice des Ressources Humaines, vous supervisez et de maintenez l'ensemble de l'activité formation afin de garantir garantir une politique de formation ambitieuse et cohérente avec les enjeux de l'entreprise.

Missions :

- Définir et piloter la stratégie formation de l'entreprise, identifier les besoins et déployer le plan de développement des compétences ;
- Accompagner et suivre la montée en compétence des équipes RH sur le terrain ;
- Concevoir, digitaliser et communiquer l'offre de formation (e-learning, webinars, supports internes) ;
- Piloter et suivre l'optimisation du budget de la formation (prises en charge financières OPCO et DPC et suivi de l'obtention des subventions) ;
- Participer à la mise en place de la certification Qualiopi de l'organisme de formation ;
- Déployer, administrer le module formation de notre SIRH et y former les utilisateurs.

Profil :
- Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques tels qu'Excel, les logiciels de gestion, et Talentsoft (paramétrage et administration de modules) ;
- Vous disposez d'une solide connaissance des OPCO ;
- Vous êtes apprécié pour votre capacité d'adaptation, votre esprit d'initiative, votre rigueur et votre organisation ;
- Vous avez un fort sens du service client et appréciez le travail en équipe.