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Gestionnaire de Paie H/F - 50

Description du poste

  • In Extenso

  • Granville - 50

  • CDI

  • Publié le 22 Juillet 2025

In Extenso est l'un des leaders de l'expertise comptable en France et parmi les premiers prestataires de paie du marché. Avec un réseau de plus de 5000 collaborateurs et 250 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso propose aux chefs d'entreprises, artisans, commerçants, professions libérales et responsables d'associations un service professionnel complet, privilégiant la proximité, l'écoute et la proactivité.

Chez In Extenso, nous avons choisi de placer la passion au coeur de notre nouvelle stratégie RH car nous sommes convaincus que la passion, qu'elle soit d'origine professionnelle ou personnelle, constitue une richesse pour In Extenso. Notre promesse Ressources Humaines vous permet de bénéficier d'un environnement qui facilite votre quotidien, de construire votre projet professionnel et de partager des valeurs communes.Pourquoi nous rejoindre ?

Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages :
- Mutuelle, prévoyance,
- Remboursement des frais de transports en commun,
- Titres restaurant,
- Prime de participation.

En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants.

Le poste et ses missions

Rattaché(e) à votre futur Manager, vous rejoignez une équipe de 13 collaborateurs au sein de l'agence d eGranville. Vous intervenez avec une large autonomie sur des dossiers de formes juridiques et secteurs d'activités variés.

Pour cela, vous avez pour missions principales :
- La collecte des éléments variables,
- La réalisation des bulletins, dans un univers multi-conventions collectives, même complexes,
- L'établissement des déclarations et attestations,
- La coordination et supervision de la veille sociale au sein de l'équipe.

Poste à pourvoir en CDI dès que possible.

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Paie
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Chiffres clés de l'emploi à Granville

  • Taux de chomage : 12%
  • Population : 12513
  • Médiane niveau de vie : 20960€/an
  • Demandeurs d'emploi : 1050
  • Actifs : 4447
  • Nombres d'entreprises : 1135

Sources :


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